Працюєте у відпустці? Перевіряєте електронну пошту на телефоні за вечерею? Затримуєтеся на ще один телефонний дзвінок перед виходом з офісу? Багато хто з нас працює багато годин, і вже важко зрозуміти, що «нормально», а що виходить за ці рамки. Виконання надмірної кількості роботи вводить у стан, що створює середовище компульсивного робочого розладу. Старанно працювати – це добре лише до певної міри. Адже перевтома не сприяє продуктивності та шкідлива для організму. Час розібратися з тим, як повертатися до балансу! Однак спочатку розберемо симптоми трудоголізму.
Трудоголізм може негативно вплинути як на фізичне здоров’я, так і ментальне. Це обов’язково позначиться на різних аспектах життя. Щоб уникнути таких змін в особистій або професійній сферах, людині необхідно усвідомити існування деяких проблем і постаратися їх вирішити.
Перший прийшов – останній пішов. Трудоголік навмисно або ненавмисно починає витрачати більшу частину часу на вирішення робочих питань. Коли людина рано приходить в офіс і залишається там до пізньої ночі, це серйозна проблема. Потрібно працювати відповідно до своїх повноважень, тим паче якщо збільшення зусиль не призведе до підвищення зарплати.
Робота у вільний час, наприклад, у перерві на каву або в обід. Зазвичай трудоголік працює буквально цілий день. Однак людині необхідна певна кількість особистого простору у своєму професійному житті. Абсолютно нездорово ігнорувати особистий час із сім’єю, друзями або наодинці з собою.
Ніяких хобі, крім роботи. Трудоголік нехтує всіма необхідними елементами свого життя, які балансують душевний та емоційний спокій. Як правило, залежна від роботи людина не має жодних інтересів і захоплень.
Свобода викликає стрес. Існує ймовірність того, що трудоголік може почати відчувати стрес, не працюючи. Невелика кількість вільного часу ніколи не може нашкодити людині. Завжди краще проводити його наодинці з собою, не турбуючись про листи від колег і про те, що сказати на завтрашній планерці.
Робота у вихідні дні або лікарняні. У людини, яка працює у вихідні або під час хвороби, може прорізатися трудоголізм. Вихідні призначені для перезавантаження, відпочинку та розваг. Однак є люди, які вважають вихідні марною тратою часу і замість того, щоб насолоджуватися вільними днями, намагаються вкладати цей час у роботу.
Уникнення відпусток. Трудоголік ніколи не візьме відпустку через роботу. Проте коли людина зациклюється на ділових питаннях або занадто засмучується, якщо щось не виходить, це сигнал. Пора перепочити. Однак люди ігнорують подібні дзвіночки і продовжують працювати 24 години на добу, 7 днів на тиждень.
Хочете отримати інструменти для опрацювання власних запитів? Або дізнатися, як допомогти своїм близьким? Запрошуємо вас на курс «Арт-терапія в роботі із залежностями». Вас буде супроводжувати команда експертів, які допоможуть розібратися з матеріалом і дадуть зворотний зв’язок щодо технік, які вивчаються. Чекаємо на вас!
Щоб отримати унікальні статті та техніки підпишіться на нашу корисну розсилку. А прямо зараз ми даруємо вам "Словник арт-терапевта":